Hennig-Olsen Is vinner av Kompetanseprisen 2018

Det sa juryeleder Sidsel Pettersen fra Innoventi da Kompetanseprisen ble utdelt for niende gang under Agderkonferansen 2019.

Det stod mellom de tre finalistene Egde Consulting, Hennig-Olsen Is og GE Healthcare.

- Alle tre er bedrifter med strategisk tilnærming til kompetanseutvikling, mangfold, likestilling og samfunnsansvar. De er offensive og tilstedeværende, med et stort og ekte engasjement for vår region, sa Pettersen fra scenen.

Årets vinner ble fremstilt som en bedrift med en tydelig strategi på miljøledelse, kunnskapsdeling og fagopplæringen i regionen, og som jobber ekte og forbilledlig innenfor etisk handel og samfunnsansvar.

- De påvirker alle sine leverandører til å kombinere sunn forretningsdrift med et tydelig ansvar for samfunn og miljø, og målet er å gjøre bærekraft til en driver for konkurransekraft. Sist, men ikke minst: 50 prosent av ledelsen består av kvinner, understreket Pettersen.

- Det å få kompetanseprisen er en flott anerkjennelse for det arbeidet bedriften har lagt til grunn gjennom mange år for å utvikle de ansattes kompetanse på alle nivå i bedriften. For Hennig-Olsen Is gir prisen ytterligere inspirasjon og motivasjon for å jobbe videre med systematisk og målrettet kompetansetiltak, sier HR-direktør hos Hennig-Olsen Is, Jan-Erik Narvesen.

Han oppfordrer andre bedrifter til mer enn gjerne å ta kontakt med dem for å få vite mer om hvordan de jobber med dette i det daglige - de deler mer enn gjerne. Det å jobbe med mangfold, inkludering og kompetanseutvikling styrker bedriftens konkurransekraft og lønnsomhet.

Agdering fikk inn 18 sterke nominasjoner til kompetanseprisen, alle med god faglig og geografisk spredning fra hele Agder.

Juryen for årets Kompetansepris har bestått av: